Desde 2014 la compañía hotelera ha formado a más de 800 alumnos

141 alumnos de 12 centros de FP Dual realizan prácticas remuneradas en Grupo Hotusa

Grupo Hotusa refuerza su apuesta por la Formación Profesional Dual con una inversión que alcanza los 555.000 euros y que ha permitido al grupo hotelero firmar convenios de prácticas remuneradas con 12 centros gallegos que ofrecen FP Dual, de las que ya se están beneficiando 141 alumnos.
141 alumnos de 12 centros de FP Dual realizan prácticas remuneradas en Grupo Hotusa
Foto de familia de los empleados de Grupo Hotusa en Chantada.
Foto de familia de los empleados de Grupo Hotusa en Chantada.

La FP Dual es una modalidad formativa en la que el centro educativo y la empresa se corresponsabilizan de la instrucción del estudiante. En concreto, el curso se divide en dos fases, una en el aula y otra en la empresa. Este tipo de formación ofrece un importante beneficio a los estudiantes, puesto que les permite completar sus estudios con prácticas profesionales remuneradas en diferentes puestos ofertados por Grupo Hotusa. Además, los alumnos tienen la oportunidad de incorporarse a la compañía una vez han terminado sus estudios.

Los doce centros firmantes del convenio se distribuyen en las cuatro provincias gallegas. Así, cinco de ellos se sitúan en A Coruña, cuatro en Lugo, dos en Ourense y uno en Pontevedra. Los convenios firmados con Grupo Hotusa tienen una duración de 6 meses y además de un salario mensual, los alumnos reciben manutención, alojamiento y transporte en los casos en que es necesario.

Los 141 alumnos, que desde el mes de marzo y hasta agosto se están formando en un entorno de trabajo real en las empresas de Grupo Hotusa, son estudiantes de diversas especialidades esenciales para el sector hotelero que van desde Gestión de Alojamientos Turísticos, Instalaciones Eléctricas y Mantenimiento, Dirección de Cocina y Servicios de Restauración, Termalismo y Bienestar, Estética Integral hasta Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma o Administración y Finanzas.

Desde que en 2014 Grupo Hotusa iniciara las colaboraciones con distintos centros, la compañía ha formado a más de 800 alumnos de los que aproximadamente el 50% han sido posteriormente contratados en sus oficinas y hoteles, ofreciéndoles una destacada trayectoria laboral en áreas como recepción, reservas, administración, contabilidad o informática, entre otros.

Amancio López, presidente del Grupo Hotusa, destaca el valor estratégico de este tipo de colaboraciones: “Mantener una relación constante y muy estrecha con los centros de formación, forma parte de una sólida política empresarial que contribuye a apoyar al talento joven y la promoción interna desde la base”. López reafirma su intención de mantener este tipo de colaboraciones tras el éxito de nueve cursos educativos: “Nos enorgullece haber sido pioneros en esta área y seguir apostando por ella, ya que priorizamos la colaboración con los centros porque son un medio fundamental para el desarrollo de futuros profesionales con sentido de pertenencia y permanencia en Grupo Hotusa”.

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